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將“責任”融入企業文化 泓德基金的公益情懷之路
來源:21世紀經濟報道 時間:2023-09-04

走進公司做好投資回饋持有人,走出公司播種希望回饋社會。泓德基金自2015年公司成立以來,始終以“客戶利益最大化”為己任,致力于成為能持續為客戶創造價值的、受人尊重的專業化資產管理公司。


在ESG(環境、社會責任和公司治理,Environmental、Social Responsibility和Governance)理念中,開展公益慈善事業屬于社會責任(S)范疇。


當下,可持續新風潮已吹進基金行業。中國證券投資基金業協會在《精準扶貧報告》中指出,基金行業作為經濟金融高度發展的產物,與公益慈善在理念價值上有著天然的契合點,基金行業在公益項目上具有廣闊的發展空間。


作為一家注冊地在西藏的金融機構,泓德基金自成立以來一直積極開展社會公益,履行企業社會責任,將公益慈善的情懷鐫刻進了企業文化中。


連續7年,泓德基金堅持走進西藏舉行公益活動——“泓德愛心之路”, 足跡遍布拉薩、那曲、日喀則等地區的114個村莊,走進315戶家庭,為1000多人送去了溫暖。泓德基金一步一個腳印,和西藏地方政府一起振興一方經濟,為改善藏地人民生活貢獻綿薄之力,推進鄉村振興和美麗鄉村建設,助力共同富裕。


“泓德愛心之路”為行業提供了一個很好的樣本。


責任,融于公司文化


公益的意義是責任與擔當。


行有余力,回饋社會,是一家具有社會責任感的企業的精神歸宿,也是取得經濟效益與社會效益雙贏的必由之路。


泓德基金以做合規、專業、負責任的資產管理機構為公司的經營目標,其使命就是要通過長效激勵約束機制的創新,來調動員工積極性和創造力,在控制風險、合法合規的前提下,滿足客戶要求,保證持有人合法利益的最大化。


作為專業的資產管理機構,泓德基金將社會責任的理念貫穿于投資管理的每個環節。首先,從投資目標開始,力爭為客戶創造長期穩健可持續的投資回報;其次,投資理念上,公司堅持長期價值投資,挑選真正優秀的企業,分享企業長期成長的收益;第三,投資研究中,重視公司管理層和公司治理的研究分析。


在為投資者不斷創造價值的同時,泓德基金也在服務國家戰略、抗擊疫情、積極投身公益慈善事業等多方面積極踐行社會責任,將履行社會責任融入企業文化之中,將公益慈善納入公司發展戰略計劃。


據悉,泓德基金從2017年開始每年走進西藏舉行公益活動,公司都會有一名高管領隊,市場部和其他部門員工共同參與。高管帶隊,一方面是公司對公益活動非常重視,另一方面也是起到帶頭表率的作用;員工自愿參與,讓員工有機會親自把溫暖送到藏地人民的手中,提升員工的社會認同感。


務實,行必落到實處


務實、高效一直是泓德基金倡導的行事風格。如何把公益做得更好是泓德基金一直在思考的問題。


做好、做實公益的關鍵是要做到精準,要有針對性,只有深入了解他人的需求,才能實現真正的精準。


泓德基金認為,企業的發展離不開良好的政策和社會環境,雖然過程繁瑣,但公益一定要落到實處,切實解決有需要人群的具體困難。


以2021年的公益捐贈為例,為解決西藏那曲地區牧民群眾換季草場輪牧交通和改善牧民放牧點居住條件,經過了前期的充分調研,泓德基金決定捐贈支持那曲地方政府30余輛牧居車,供牧民群眾免費使用。


捐贈牧居車,能夠為牧民的生產和生活帶來更多便利,有效解決牧民群眾換季草場輪牧交通和改善牧民放牧點居住條件,為他們生產生活提供可靠的基礎支撐,立足牧區高質量發展基本方針,進而為政府、社會、企業合作推進牧區發展提供模式選擇。這既是有效提升牧民生活質量的重要抓手,也符合推進鄉村振興戰略和美麗鄉村建設的總要求。


“泓德愛心之路”的捐贈形式一直以來緊密跟隨國家決策部署,切實結合當地政策和特色,將公益落到實處,為藏地人民帶來“真正生活品質的提升”。


務實可以作為泓德基金的特色文化,公司氛圍和諧、交流暢通、協作高效。以內部員工培訓為例,公司為員工準備了包括新人培訓、專業培訓、管理培訓等系列培訓,所設立的課程均是緊貼工作或生活需要,能夠實實在在幫助到員工的內容,實用性強、簡單易懂。


公募基金作為普惠金融的重要主體,核心責任是要為持有人創造價值,行有余力還要盡自己所能在服務實體經濟、履行社會責任方面勇于擔當,力求發揮更大的社會作用。


泓德基金自2015年公司成立以來,始終以“客戶利益最大化”為己任,致力于成為能持續為客戶創造價值的、受人尊重的專業化資產管理公司。公司將“回報客戶 回報員工 回報股東 回報社會”作為公司使命。泓德基金在公司成立8年來的思考和實踐中,無論是公司發展還是社會公益,都逐漸走出了一條自己的路。


始于使命與擔當,成于行動與堅持。相信泓德基金的愛心之路未來將向著遠方,繼續遠航。